Com a atualização da NR-01 entrando em vigor em 26 de maio de 2025, a D+Saúde está à frente na implementação de soluções inovadoras para ajudar as empresas a se adequarem às novas exigências e garantirem um ambiente de trabalho mais seguro e produtivo.
Como a D+Saúde Está Atuando?
Mapeamento de Riscos Psicossociais: Utilizamos metodologias avançadas, como pesquisas de clima organizacional, avaliações de carga mental e entrevistas estruturadas, para identificar os fatores que podem impactar a saúde mental dos colaboradores.
Desenvolvimento de Planos de Ação Personalizados: Após o diagnóstico, criamos estratégias de mitigação e prevenção, alinhadas às necessidades de cada empresa. Isso inclui a reestruturação de jornadas, ações contra assédio e medidas para reduzir a sobrecarga de trabalho.
Treinamento e Capacitação de Gestores: A D+Saúde oferece workshops e treinamentos para que líderes saibam identificar e agir diante de riscos psicossociais, promovendo uma cultura organizacional mais saudável.
Monitoramento Contínuo e Relatórios para Auditorias: Implementamos ferramentas de acompanhamento e análise de indicadores, garantindo que as empresas consigam comprovar sua conformidade durante fiscalizações e auditorias do eSocial.
Apoio em Saúde Mental para Colaboradores: Desenvolvemos programas de suporte psicológico e bem-estar, ajudando a reduzir afastamentos e aumentar a satisfação no trabalho.
Benefícios Para Empresas que se Adequarem à Nova NR-01
Evita Multas e Penalidades: A não conformidade pode gerar sanções severas. Nossa solução garante que sua empresa esteja 100% adequada.
Redução do Absenteísmo e Turnover: Empresas que cuidam da saúde mental dos funcionários reduzem afastamentos e melhoram a retenção de talentos.
Aumento da Produtividade: Ambientes mais saudáveis geram colaboradores mais engajados e produtivos.
Melhoria do Clima Organizacional: Um local de trabalho sem estresse excessivo, com comunicação clara e apoio, melhora a satisfação dos funcionários.
Fortalecimento da Imagem da Empresa: Empresas que investem no bem-estar dos colaboradores se destacam no mercado como empregadores responsáveis e inovadores.
A D+Saúde está preparada para transformar essa exigência legal em uma vantagem estratégica para o seu negócio. Entre em contato e descubra como podemos ajudar sua empresa a se adequar à nova NR-01 de forma eficiente e segura!
